Геопространственная индустрия находится на острие революционных изменений, подталкиваемая пересечением в одной точке большой группы технологий. Опросы 2018 года показали, что такая точка зрения превалировала среди лидеров индустрии. В этом году руководители по-прежнему сходятся во мнении, что новые технологии кардинально меняют облик индустрии.
В условиях быстро трансформирующейся технологии, когда бизнесы борются между собой за возможность сохранить темп новых разработок, есть одна деталь, с которой анонимно согласны все лидеры индустрии: это постоянная необходимость наращивания инноваций с тем чтобы не сбиться с темпа. Чтобы сохранить релевантность, главное, что требуется — наличие обученных специалистов.
Это, разумеется, свойственно любой индустрии. Идеи могут внедряться и давать необходимую отдачу только в том случае, если обученные специалисты смогут воплощать концепции в жизнь. Геопространственная индустрия — узкоспециализированная область и традиционно испытывала трудности с квалифицированными кадрами. Чем дальше — тем эта проблема становится актуальнее. Большинство лидеров индустрии (55%) чувствуют, что нынешние специалисты недостаточно квалифицированы для освоения новых прорывных технологий.
В недавнем исследовании 52% лидеров индустрии сказали, что подбор квалифицированных кадров – ключевой вызов, стоящий перед геопространственной отраслью. 16% признали, что переобучение существующих специалистов – огромная проблема. По мнению подавляющего большинства, в ближайшие три года ситуация не изменится.
Проблему надо решать, и решить её можно только совместными усилиями всех держателей акций. Ведущие лидеры должны быть в состоянии идентифицировать знания, навыки и возможности персонала для выполнения ежедневных обязанностей. Они должны понимать, что должны знать и уметь делать сотрудники. Для определения необходимых навыков нужен компетентный подход.
Ещё одна проблема — несовпадение возможностей развития индустрии и академической науки. Замечено, что в то время как индустрия задаёт быстрый темп развития, академическая наука плетётся позади. Исследование показало, что 49% лидеров полагают, что академические институты не в состоянии «печь как пирожки» профессионалов для индустрии.